Les actus de Dynam RH
Apprendre à mieux se connaître avec le bilan de compétences
Si vous avez lu les témoignages précédents dans ce blog (ici le témoignage de Caroline), vous avez sûrement pu voir que le bilan de compétences est, en plus d’un moyen de construire un projet professionnel, un moment pour apprendre à mieux se connaître. En effet,...
Le financement et la réglementation du bilan de compétences
Comment financer son bilan de compétences ? Le bilan de compétences est une démarche payante à hauteur de 1 700 €. Sa prise en charge peut être assurée par votre compte personnel de formation (CPF). A ce jour, il s’agit du moyen le plus facile et le plus rapide...
Le bilan de compétences de Caroline
Nous vous partageons aujourd'hui le témoignage de Caroline, qui a effectué un bilan de compétences avec notre consultante Sabrina : Le bilan de compétences a été d’une grande aide pour faire le tri et me recentrer sur ce qui est important pour moi. Les outils mis à...
Les 5 barreaux de notre prison intérieure
Depuis notre tendre enfance, nous sommes conditionnés par de multiples injonctions issues de notre éducation. Elles peuvent découler de nobles objectifs pédagogiques, mais aussi devenir contraignantes, voire enfermantes si nous les rendons excessives. Un des...
Pourquoi faire un bilan de compétences avec Dynam RH ?
Notre démarche Perte de sens au travail, lassitude, envie de changement, stress, souffrance au travail ou le besoin d’une meilleure qualité de vie sont aujourd’hui à la source de nombreuses remises en question professionnelles. Mais ces motifs de mauvais...
Une nouvelle plateforme dédiée aux jeunes en bilan d’orientation
Au lendemain des 30 ans du bilan de compétences comme droit des salariés, et après avoir célébré ses 15 ans d’activité, le cabinet DYNAM RH agrandit son champ d’action. En accompagnant des jeunes dans le cadre de bilans d’orientation, notre objectif est de les...
L’inventaire de personnalité MBTI
Dynam RH s'appuie sur de nombreux outils pour vous aider à mieux vous connaître. Parmi eux, nous trouvons plusieurs tests de personnalité pour lesquels nos consultants sont certifiés. Le MBTI, ou test des 16 personnalités, fait partie d’un des tests utilisés au...
La compassion, antidote de la peur
Au fil d’un entretien avec une cliente ayant des difficultés à mettre une distance entre elle-même et les situations rencontrées, le sujet de la différence entre l’empathie et la compassion est venu animer le cours de la discussion. Ne pas se laisser figer par la...
(Re)découvrez votre mission de vie grâce à La méthode Ikigai
À quand remonte la dernière fois où vous vous êtes posé pour réfléchir à votre mission dans la vie ? Pour vous accompagner au mieux dans votre quête de vous-mêmes, Dynam RH s'intéresse aux différents outils et méthodes existant à travers le monde. Au détour d'un...
Un nouvel espace de travail partagé à Angers
A Angers, dès ce mois de janvier, un nouvel espace de travail partagé est proposé aux professionnels de l’accompagnement. Depuis près de 15 ans, Dynam RH accompagne les évolutions de carrière en Pays de la Loire. Dynam RH poursuit l’élargissement de son offre en...
Bilan de compétences gratuit ? On vous dit tout…
Les bilans de compétences sont-ils gratuits ? Il s’agit là d’une question intéressante, car oui et non. En soi, le bilan de compétences n’est pas gratuit, car il faut payer le prestataire qui vous accompagne. Toutefois, il est le plus souvent pris en charge par...
“Certifié Qualiopi”, savez-vous ce que ça signifie?
En quoi ça consiste? Cette certification permet d’attester de la qualité du processus mis en œuvre par les prestataires d’actions de développement des compétences, qu’il s’agisse d’actions de formation, de bilans de compétences, d’actions permettant de faire...
« Avoir un cadavre dans le placard » ou les secrets de famille
Nous connaissons tout-e-s cette expression qui nous vient de l’anglais : « skeleton in the closet » ou « skeleton in the cupboard ». Il signifie que toute personne grandit au milieu de secrets de famille et qu’en faire la révélation risque d’être préjudiciable pour...
Le bilan d’orientation avec Dynam RH
Depuis peu, Dynam RH a élargi son offre au bilan d’orientation pour les jeunes. Nous avons souhaité, en plus des personnes en reconversion professionnelle, aider les jeunes en difficulté pour leur orientation. Nous avons remarqué que depuis la crise sanitaire et...
Mon employeur est- il au courant de mon bilan de compétences?
Qu'est-ce qu'un bilan de compétences? Le bilan de compétences est un accompagnement de 24h qui permet de faire le point sur vos compétences, vos motivations professionnelles, vos aspirations afin de définir un projet professionnel aligné et réaliste. Un bilan de...
Le portrait de Sabrina GAS, consultante en bilan de compétences chez Dynam RH
“Sabrina GAS, je suis consultante accompagnatrice. J’ai un Master II en Management. J’ai un parcours professionnel qui s’est toujours inscrit dans l’accompagnement de tous les publics. J’ai longtemps travaillé dans le social pour me reconvertir vers ce métier de...
Une augmentation du nombre d‘arrêts maladie depuis la crise sanitaire
Le nombre d'arrêts maladie en augmentation Dans le secteur privé, il apparaît une forte augmentation du nombre d’arrêts de longue durée avec la Covid 19. En effet, selon l’article publié dans le Ouest France, le nombre d’arrêts maladie de longue durée a augmenté...
Le bilan de compétences de Pascal
Pascal, responsable de magasin “Je tourne en rond” Pascal était responsable de magasin dans une boîte de travaux publics. Depuis un an, il avait le sentiment de ne pas avancer professionnellement, de tourner en rond. Il se disait qu’il y avait mieux à faire...
De plus en plus de reconversions professionnelles
La crise sanitaire a engendré de nombreux changements dans nos habitudes de vie, ce qui a parfois donné l’envie à certains de quitter la ville pour la campagne, ou même de quitter leur travail pour un métier plus épanouissant. En effet, l’envie de changer...
Le bilan de compétences par Sabrina, consultante au sein de Dynam RH
Découvrez le bilan de compétences vu par Sabrina, consultante au sein du cabinet Dynam RH à Angers (49). En savoir plus sur Sabrina
Le témoignage de Fabien
Origine du bilan de compétences Fabien a travaillé durant 8 ans en tant que salarié dans un bureau d’étude en automatisme et processus industriels. Il réalisait des activités de mise en service et de mise au point de processus industriels Cette entreprise s’est...
Agent de la Fonction Publique Hospitalière : comment réaliser mon bilan de compétences?
Aujourd’hui beaucoup d'agents de la fonction publique hospitalière s’interrogent sur leur situation de vie au travail. Déjà en 2018 la situation professionnelle des agents de la FPH (Fonction Publique Hospitalière) avait été qualifiée de malmenée Aujourd'hui la...
Information recrutement Nantes : Secteur numérique et informatique
L’entreprise : Kinow L’entreprise Kinow se situe dans le domaine du numérique et de l’informatique. Elle construit des plateformes vidéos pour aider les éditeurs, médias et diffuseurs à déployer et améliorer leur service de streaming live et à la demande. Cette...
Retour d’expérience de Myriam sur son bilan de compétences
Découvrez en vidéo le parcours de Myriam lors de son bilan de compétences avec Dynam RH Angers ! N'hésitez pas à nous contacter pour en savoir plus sur le bilan de compétences ! Le premier rendez-vous est gratuit et sans engagement.
Dynam RH vous souhaite de bonnes vacances
L’été arrive et on tenait à vous souhaiter de bonnes vacances à toutes celles et ceux qui auront la chance de partir ! Profitez de ce moment mérité pour prendre soin de vous, profitez de votre famille et vous adonnez à vos activités préférées. Dynam RH est...
Souhaitez la bienvenue à nos nouveaux ateliers dédiés aux jeunes !
Dynam RH est très heureux de vous présenter ses nouvelles offres. Nous avons constitués tous ensemble des ateliers pour aider les jeunes à franchir les étapes de leur vie Les ateliers, qu’est-ce que c’est ? Toute l’équipe Dynam RH vous propose Un bilan...
La semaine à 4 jours, une nouvelle méthode de travail ?
Avoir un jour de week end en plus vous fait rêver? Aujourd’hui, certaines entreprises ont réellement mis en place un système de semaine de 4 jours. Cette nouvelle organisation du travail a été testée et approuvée en France et a l’étranger. Elle pourrait permettre...
Venez témoigner !
Si vous avez réalisé un bilan de compétences avec Dynam RH et que vous souhaitez raconter votre parcours, n'hésitez pas à nous contacter. Votre parcours de bilan, les difficultés rencontrées au travail, vos perspectives d’avenir suite à votre bilan, votre...
Faire du sport en entreprise: une réussite ?
Le sport en entreprise, qu’est-ce que c’est ? Le sport au travail se décline sous différentes formes. Cette notion comprend la pratique au sein du même établissement mais aussi aux activités sportives se déroulant en dehors de l’entreprise. Cela regroupe aussi les...
Dynam RH Angers vous attend dans ses nouveaux locaux !
Pour celles et ceux qui l'auraient loupé ! Dynam RH Angers a quitté son nid du 4 rue Martin Luther King à La Roseraie ! Il est donc important pour nous de vous prévenir de notre départ et de vous annoncer nos nouvelles adresses ! Où allons-nous ? L’équipe...
Adaptabilité, Écoute, Conseil
C’était un jour ensoleillé, quand nous avons accueilli Anna. Nous l'appellerons ainsi pour une question de discrétion. Anna est une femme pleine d’espoir, qui nous a raconté son parcours professionnel et son envie de “rebondir” vers une nouvelle carrière, avec...
Une semaine dédiée à la qualité de vie au travail
Cette année la semaine qualité de vie au travail se tiendra du 14 au 18 juin 2021. La Mutualité Française Pays de la Loire propose des ateliers “Bien-être” gratuits et à distance pour cette occasion. Durant cette semaine, les entreprises ont la possibilité de...
Dynam RH Angers prend un nouveau départ !
Oui vous avez bien lu ! Dynam RH Angers prend ses bagages et déménage bientôt ! Après avoir grandi pendant 10 années dans le quartier de La Roseraie à Angers, l’entreprise se voit désormais prendre son envol vers une nouvelle destination. Ne vous inquiétez pas,...
Mindfulness et Travail : le bon mélange
Qu’est ce que la Mindfulness (ou la pratique de la Pleine Conscience) ? La Mindfulness est une pratique inspirée des traditions orientales de méditation et de yoga, utilisée dans le but d’aider les personnes souffrant de stress, de dépressions, de maladies...
Job Teaser : une plateforme de recrutement pour les étudiant.es
Job Teaser c’est quoi ? C’est un site Internet qui propose des offres de stage, d’alternance, d’emploi pour toute personne étant en recherche. Mais pas que ! Job Teaser c’est aussi une plateforme qui met à disposition des étudiant.es les différentes catégories de...
Le bilan de compétences pour prendre soin de soi
La situation de Nadine avant son bilan Nadine vient d’avoir 50 ans, elle a travaillé pendant une trentaine d’années dans un réseau bancaire où elle a exercé plusieurs fonctions. Elle avait pour habitude de changer de fonction régulièrement mais arrivée en haut de...
Comment encourager la Validation des Acquis de l’Expérience (VAE) ?
La Validation des Acquis de l’Expérience permet d’obtenir une certification, un diplôme professionnel à partir de l’exercice d’une activité professionnelle. Aujourd’hui, et ce depuis 2016, il suffit de justifier d’une année d’expérience au lieu de trois auparavant...
IFF Europe : une école pas comme les autres
IFF Europe c’est quoi ? IFF Europe, situé à Angers (49), est un établissement privé d’études supérieures qui propose des formations sur les thèmes de l’orientation, de l’humanitaire et de la solidarité internationale. Depuis plus de 30 ans, IFF Europe accompagne...
Maxeem recrute 50 salariés d’ici 2022
Le secteur de l’habitat recrute, il nous semble alors pertinent de vous relayer cette information provenant de la lettre de l’API du 23/04/2021. L’entreprise EP (ex-Énergie perspective) basée à Nantes, conçoit des services digitaux pour améliorer le quotidien des...
Transitions collectives : une voie vers la reconversion
Lancé en ce début d’année 2021, le dispositif transitions collectives permet aux salarié-es volontaires de se reconvertir de manière sereine et préparée vers un emploi porteur dans son bassin de vie. C’est-à-dire vers un emploi issu d’un nouveau domaine d’activité...
Quand les jeunes aident les jeunes
Pendant la crise sanitaire, des élans de solidarité se sont parfois mis en place, aujourd’hui nous souhaitons en faire de même. Nous avons connaissance des difficultés que traversent les jeunes en cette période. Certains témoignages nous ont alertés, nous avons...
Compte Personnel de Formation (CPF) : Attention aux arnaques !
Ces derniers mois, de nombreuses escroqueries ont été recensées concernant le CPF. Les appels téléphoniques, courriels (souvent dans les SPAM) ou SMS frauduleux à ce sujet se multiplient. Des personnes mal intentionnées vous proposent la création d’un compte CPF,...
Routier : un métier difficile mais rempli de passion
L’émission France Culture a recueilli des témoignages sur le métier de routier-e, nous vous relayons alors la situation de ces travailleurs. Le métier de routier-e est un métier difficile pour beaucoup, mais rempli de passion. Pour rien au monde certains ne...
L’aventure du bilan de compétences avec Natacha
Nous allons aborder l’expérience de bilan de compétences de Natacha, assistante pédagogique, elle nous confie ce qu’elle ressent durant cette période de changement. Les raisons de son départ Rendue à un point où elle ne trouve plus de sens dans son travail,...
En quête de soi
Nous retrouvons Carole, qui se confie au sujet de son parcours professionnel dont elle n’est plus très sûre et de son expérience avec le bilan de compétences. Nous l’appellerons ainsi par respect de l’anonymat. Cela fait 13 ans que Carole est adjointe de...
Pourquoi les individus font-ils un bilan de compétences ?
Suite à de nombreuses recherches, nous avons recueilli de nombreuses raisons pour lesquelles une personne décide de s'investir dans un bilan de compétences. Le but de cet article n’est pas de catégoriser et donner de bonnes ou de mauvaises raisons pour réaliser un...
Reconversion professionnelle en temps de COVID-19
La crise sanitaire a été pour certains l'élément déclencheur de leur reconversion professionnelle. Cette phase de doute et de questionnement, que ce soit économique ou de sens, est l’occasion pour beaucoup de remettre en cause leur travail et de prendre le temps de...
L’organisation apprenante : une autre vision du travail
« Une organisation dans laquelle les gens développent constamment leur capacité à atteindre les résultats qu’ils désirent vraiment, où l’on cultive l’ouverture et de nouvelles manières de penser, où les aspirations collectives sont libérées et où les personnes...
La réparation d’un sujet stressé – Le mot du cardiologue
Le cardiologue Dr Jean-Pierre Houppe s’exprime dans une interview sur la notion de réparation du stress. Selon lui, si nous avons un cerveau capable de nous nuire du point de vue de la santé (de façon involontaire), il est aussi capable de nous aider et de...
Sens de la vie et sens du travail…
Vous ne trouvez plus de sens dans le travail que vous faites ? Nous savons que le sens qu’une personne donne à son travail occupe une place importante dans le sens de sa vie. Une perte de sens au travail impacte la vie en elle-même. Le sens au travail est lié à...
Le Happiness Management, c’est quoi ?
Que veulent les entreprises ? Des salarié-es heureux-ses au travail, et pour ça tout est permis ! Salle de sport, cours de yoga, toboggan, piscine à boules et j’en passe ! Le lieu de travail devient un espace où l’on se sent bien. Cette méthode, on l’appelle le...
Pour savoir comment utiliser son CPF en tant qu’agent de la fonction publique, c’est ici !
Le ministère de la transformation et de la fonction publique présente des informations relatives aux droits à la formation des agents de la fonction publique. Le compte personnel de formation: Le compte personnel de formation (CPF) fonctionne de façon différente...
Vers l’épanouissement et au-delà !
On vous propose de suivre le parcours de vie de Marine, dans son questionnement professionnel et son cheminement grâce au bilan de compétences. On l’appellera ainsi pour une question d’anonymat. Marine a 38 ans, elle est attachée de recherche clinique depuis 13...
Suis-je stressé?
Vous vous sentez stressé par votre travail? Vous y pensez sans arrêt? Beaucoup de personnes sont dans ce cas. La société actuelle fait rimer le travail avec la performance. L’environnement, l’ambiance que vous percevez sur votre lieu de travail ont un rôle à jouer...
Votre accueil dans le contexte sanitaire actuel
Dans le contexte sanitaire actuel, le bilan de compétences est plus que jamais d'actualité. Dynam RH continue à vous soutenir et garde le contact avec vous en présentiel (dans le respect des gestes barrières) ou en distanciel. N'hésitez pas nous contacter pour en...
L’urgence de l’eau
Le magazine Anjou Eco (Magazine économique de la chambre de commerce et d’industrie de Maine et Loire) à publier un article en Novembre 2020 sur l'urgence de l’eau en Anjou. Selon l’Organisation Mondiale de la Santé ; avec le changement climatique, la ressource en...
Après le burn out, connaissez-vous le bore-out et le brown-out ?
Vous le saviez déjà mais on vous fait une piqûre de rappel. Le burn-out est une maladie, un syndrome d’épuisement professionnel, qui touche un grand nombre de salarié-es. Mais, avez-vous entendu parler du bore-out ainsi que du brown-out ? De l’anglais, qui veut...
Nouvelle identité et changement de paradigme
Comme beaucoup, bien assaisonnés par les circonstances sanitaires, l’année 2020 a été l’occasion de nous interroger sur notre identité et le sens donné à notre mission. Après tout, puisque la conduite du changement est le cœur de notre activité autant vous la faire...
Financer un bilan de compétences
Le prix moyen d’un bilan de compétence est de 2000 euros, il peut varier en fonction de l’organisme de bilan, il peut aller de 1500 à 3000 euros. La question du financement se pose alors (source : cadremploi) A qui s'adresse le bilan de compétences ? Le bilan de...
L’hôpital : zone à risques psychosociaux
La fonction publique hospitalière est l’un des secteurs les plus touchés par les risques psychosociaux. En effet, selon le magazine Santé & Travail, la Direction de l’Animation de la recherche, des Études et des Statistiques a publié des chiffres datant de 2017...
Harcèlement moral au travail
Le harcèlement au travail est un sujet sensible voire tabou pour de nombreuses personnes. Cecile REYBOZ, avocate au Barreau de Paris, explique dans Le Coin du Salarié ce qu’on appelle le harcèlement moral. L’article L1152-1 du code du travail indique qu’aucun...
La qualité de vie au travail : c’est quoi?
La qualité de vie au travail désigne et regroupe sous un même intitulé les actions qui permettent de concilier amélioration des conditions de travail pour les salariés et performance globale des établissements de santé. L’Agence Nationale pour l’Amélioration des...
Le travail de nuit
Marie-Anne Gautier, médecin du travail, nous présente les risques liés au travail de nuit et au travail posté. En effet, ces horaires spécifiques peuvent entraîner des problèmes de santé physique, psychique et mentale. Cette vidéo a été réalisée par l’institut...
Le burn out
La revue de psychologie du 23 novembre 2020 publie un article sur le burn out. Ce phénomène ne cesse de se multiplier depuis des années. Perte de poids, irritabilité, crises de larme, pensées suicidaires, de plus en plus de personnes sont victimes du “mal...
Charge mentale
La charge mentale est liée à l'époque dans laquelle nous vivons. Le cerveau ne cesse d’évoluer mais notre limite physiologique est notre incapacité à se focaliser sur plusieurs tâches ou idées à la fois. Toutes les informations que nous enregistrons composent la...
Souffrance au travail
De nos jours, la souffrance au travail est réelle, nous voyons de plus en plus autour de nous des personnes qui vont au travail avec la boule au ventre, qui sont stressées à l’idée d’y aller, elles ont une charge de travail importante et ne savent plus comment s'en...
La face sombre du télétravail
Dans Santé & travail, Marielle Dumortier, médecin du travail, tire la sonnette d’alarme concernant les conditions de travail suite au premier confinement Santé & travail est un magazine qui s’investit dans la défense de la santé et l’amélioration des...
Notre vision du bien-être au travail
Le bien-être au travail est une véritable préoccupation pour les travailleurs depuis quelques années, cependant ça n’a pas toujours été le cas. Une loi obligeant l’employeur à prendre en compte la santé mentale de son personnel a été mise en place en 2017 (Article...
Millenium transforme les déchets plastiques en objets d’ameublement design
Fan de décoration et très sensible aux problématiques de développement durable, j’ai été séduite par cet article. Pour moi, ce projet qui permet d’offrir une seconde vie aux déchets plastique et d’allier le recyclage et le design m’encourage à avoir confiance en...
La station hydrogène, sur le site de Michelin à Vannes, en service à l’automne
A Dynam RH, nous sommes toujours plus sensibles aux signaux concrets qui traduisent une prise en compte des enjeux sociétaux en particulier lorsqu’ils relèvent du développement durable. Notre partenaire, la Lettre API relève à juste titre les initiatives dans ce...
Charlotte où la Charte d’affirmation de soi
Ce jour-là je reçois, Charlotte. Nous l’appellerons ainsi par respect de l’anonymat. Charlotte a 43 ans, elle est assistante médico psychologique (AMP) dans une institution pour adolescents en situation de polyhandicap. Son métier la passionne et elle est vraiment...
Le bilan de compétences : un chemin à parcourir
Le bilan de compétences entre dans le cadre de la formation continue. Que donne-t-il à apprendre et à quoi permet-il d’accéder au terme de ce cursus d’apprentissage ? Comprendre les règles Le but du bilan de compétences est d’élaborer un projet professionnel et, le...
LE CPF (Compte personnel de formation)
Depuis le 1er janvier 2017, le financement du bilan de compétence vient s’enrichir d’une solution supplémentaire : LE CPF (Compte personnel de formation) A) Les nouvelles dispositions du décret Le décret n° 2016-1367 du 12 octobre 2016, relatif à la mise en œuvre...
Quand je suis demandeur d’emploi, le bilan de compétences m’est-il accessible ?
Il est bon de rappeler régulièrement certains points de la formation professionnelle. En effet, souvent par manque d’informations, le demandeur d’emploi peine à se repérer dans les méandres de l’insertion professionnelle et ne connait pas toujours ses droits en...
Les points-clés de la nouvelle loi “Avenir professionnel”
Aujourd’hui, Dynam IRH vous propose le décryptage de la nouvelle loi sur la formation professionnelle. Pour rappel, celle-ci a définitivement été adoptée le 1er août 2018 dernier par les députés. Néanmoins, elle n’est toujours pas promulguée à ce jour. En effet, le...
Test IRMR3
Qu’est-ce que l’IRMR3 ? Le test IRMR3 est un outil de conseil en orientation qui s’appuie sur les différents types psychologiques existants. Basé sur la typologie de HOLLAND, il a été institué par Rothwell et Miller dans les années 50 puis été adapté en France par...
Changer de vie ?
Pour être heureux, il faudrait quitter la ville pour la campagne, troquer son poste actuel pour un atelier de souffleur de verre … Nombreux sont celles et ceux qui nous y encouragent, plus que jamais ! Et si cette démarche était trop radicale ? Strictement...
Métiers émergents ou en forte évolution
Le 12 septembre dernier, France compétences a lancé un appel à contributions en direction de l’ensemble des acteurs de compétences. Les contributions ont permis d’établir une liste de métiers émergents ou en particulière évolution pour répondre aux besoins en...
Dynam IRH – Centre de bilan de compétences certifié
Nous sommes heureux d’avoir obtenu le renouvellement de notre certification auprès de l’ICPF, pour la prestation de bilan de compétences pour l’évolution de carrière et les transitions professionnelles tous publics. Retrouvez-nous sur le site de l’ICPF en cherchant...
Comment bien choisir son cabinet spécialisé en bilans de compétences ?
Ça y est, vous êtes décidé à faire un bilan de compétences, mais comment faire ? Quels sont les étapes clés pour bien choisir son centre de bilan de compétences, quelles questions poser, quels sont les points importants à vérifier ? Comment s’y retrouver dans la...
Et la formation pendant le confinement ?
La situation sanitaire actuelle due au COVID-19 a conduit le gouvernement à établir une nouvelle période de confinement limitant nos déplacements. Néanmoins, des déplacements sont autorisés mais très encadrés par les dispositions du décret publiées le 30 octobre....